پژوهش دانشگاهی شامل
مشاوره تخصصی استخراج و چاپ مقالات علمی داخلی و خارجی از پایان نامه
دوره های آموزشی تحلیلیبیمه، حقوق و دستمزد
سوال: مزایای ماندگاری پست چیست؟
مزایای ماندگار پست مزیتی است که برای پستهای ارشد کارگاه درنظر گرفته می‌شود و شامل پستهای سرپرستی و مسئولیتهای سازمانی و پست‌هایی است که نیاز به ایجاد انگیزه جذب به محیط کار دارند، می‌شود و در کارگاه‌های دارای طرح طبقه بندی مشاغل درصورت انعقاد موافقتنامه کارگاهی بین مدیریت و کمیته طبقه بندی مشاغل و تایید اداره کل روابط کار وزارت کار لازم الاجرا می‌گردد.
به استناد ماده ۷ دستورالعمل برقراری مزایای پست موضوع ماده ۱۷ دستورالعمل اجرایی طرحهای طبقه بندی مشاغل، پس از گذشت هر یکسال(۱۲ ماه ) از تاریخ انتصاب معادل ۵ درصد مزایای پست تحت عنوان مزایای ماندگار پست برقرار و پرداخت می‌شود و درصورت تغییر پست قبل از یکسال، مزایای ماندگار پست، به نسبت مدت مذکور(کمتراز یکسال) محاسبه می‌شود.
مزایای ماندگار پست جزء مزد مبنا میباشد و در احتساب مزایایی که ماخذ محاسبه آنها مزد مبنا است، لحاظ می‌گردد. این مزایا در هیچ شرایطی حتی تغییر پست قابل قطع و کاهش نیست.
برگرفته از کانال ایتای پرسش و پاسخ روابط کار
برای دریافت مشاوره تخصصی با ما در تماس باشید
برای عضویت در کانال ایتای آکادمی تحلیل دکتر طالعی فر اینجا را کلیک کنید
مطالب مشابه
نکات کلیدی درباره انتقال سوابق بیمه ای از نیروهای مسلح به تامین اجتماعی
روش های استعلام سوابق بیمه تامین اجتماعی کدامند؟
جریمه نپرداختن حق بیمه توسط کارفرما چقدر است؟
از بیمه از کار افتادگی چه می دانید؟ بیان نکات کلیدی
نکات کلیدی بیمه بیکاری که باید دانست
خرید سوابق بیمه ای امکان پذیر است؟
گزیده ای از خدمات تحلیلی قابل ارائه ( کمی و کیفی) آکادمی تحلیل دکتر طالعی فر با استفاده از کادری مجرب و زبده
1.تحلیل روایی و پایایی انواع پرسشنامه های استاندارد مرتبط با موضوع درخواست دهنده
2. تحلیل های توصیفی (تهیه انواع جداول فراوانی، محاسبه انواع آماره های توصیفی پراکندگی و مرکزی، تهیه انواع نمودارهای آماری (نموداری کیفی و کمی))
3. تحلیل های استنباطی ( تحلیل واریانس، آزمون های آماری پارامتریک و ناپارامتریک، تحلیل های رگرسیون و همبستگی، تحلیل عاملی اکتشافی و تاییدی و …).
4. مدلسازی معادلات ساختاری و تحلیل مسیر
5.تحلیل های مرتبط با تکنیک های تصمیم گیری (تک یا چند معیاره)
6. تحلیل پویایی سیستم (مدلسازی، اعتبارسنجی رفتار مدل، شبیه سازی متغیرهای کلیدی مدل، سناریوسازی)
7.تحلیل گراندد تئوری (داده بنیاد)
10.پدیدار شناسی
و…..
بسته های آموزشی پیشنهادی برای استفاده علاقمندان،دانشجویان، اساتید و پژوهشگران محترم :
لیست کامل فرم های ترجمه شده مدیریت پروژه بر اساس راهنمای PMBOK
بسته اصطلاحات و مفاهیم تخصصی و پرکاربرد مدیریتی
بسته جامع آموزشی مدیریت دولتی و حکمرانی
بسته جامع آموزشی مدیریت منابع انسانی
بسته جامع آموزشی مدیریت استراتژیک
بسته آموزشی مدیریت رفتار سازمانی
با ما در تماس باشید
