دانلود رایگان پرسشنامه عملکرد مالی (لی و همکاران ،2006)

گویه های زیر را مطالعه کرده و با توجه به گزینه های مشخص شده 5...

معرفی مهمترین مدل های ارزش ویژه برند

1.مدل آکر این محقق ارزش ویژه برند را به‌عنوان مجموعه‌ای از دارایی‌ها و بدهی‌ها تعریف کرده است...

1 دیدگاه

به چه چیزهایی در سازمان پاداش دهیم؟ معرفی دیدگاه لوبوف

مایکل لوبوف نویسنده کتاب “بزرگترین اصل مدیریت دنیا“، ضمن برشماری اهمیت مقوله پاداش به عنوان...

1 دیدگاه

معرفی مدل رفتاری فاگ

مدل رفتاری فاگ بیان می‌کند که رفتارهای یک فرد تابعی از انگیزه ، توانایی و...

1 دیدگاه

معرفی اصول پنجگانه ایجاد حس امیدواری در کارکنان سازمان از نگاه اولدریچ

یکی از مهمترین وظایف رهبران کسب و کار ایجاد حس امیدواری در کارکنان خود می...

1 دیدگاه

واکاوی مفهوم آینده پژوهی

مطالعات آینده، آینده پژوهی و آینده نگری موضوع جدیدی نیست و بشر به واسطه برخورداری...

1 دیدگاه

مدیریت قارچی چیست؟

💠 مدیریت قارچی یعنی بی خبر نگه داشتن کارکنان عمدا یا از روی ناآگاهی 🔹...

تاملی بر نام گذاری استعاری مشاغل

یکی از شیوه‌های دسته‌بندی مشاغل در ادبیات و عمل مدیریت منابع انسانی، استفاده از زبان...

1 دیدگاه

تاملی بر مفهوم دایره شایستگی

🔸این عبارت جالب را وارن بافت استفاده می‌کند. داخل این دایره توانایی‌هایی هستند که در...

تاملی بر تست رغبت شغلی هالند

یکی از آزمون‌های کارآمد و مفید قبل از استخدام، تست رغبت شغلی هالند است. این...