curse of knowledge یا نفرین دانش یا نفرین دانایی، نوعی سوگیری و خطایی ذهنی است و زمانی روی میدهد که اشخاص در هنگام گفتگو و یا بحث با دیگران یا هنگام آموزش به دیگران ناخواسته تصور میکنند که دیگران هم در زمینه مورد صحبت به اندازه لازم آگاهی دارند که به درستی متوجه مطلب آنها شوند.
به واقع به کار گیری استراتژی های پیچیده در یک سازمان موجب اتحاد کارمندان نمی شود؛ آنچه سبب همبستگی اعضا می شود، داشتن یک داستان و زبان مشترک است. با این حال بیشتر اوقات بسیاری از استراتژی ها و جملاتی که مدیران ارشد کسب و کارها استفاده می کنند، برای افراد غیر متخصص کلی و غیر کاربردی هستند؛ زیرا مدیران آنها را بر اساس دانش خاصی که خودشان سالها بر اساس تجربه کسب کرده اند، تنظیم و بیان می کنند.
زمانی که ما به اطلاعات و دانش مرتبط به موضوع خاصی دسترسی داریم و به آن آگاه هستیم، دچار این باور غلط می شویم که دیگران هم حتما آن را می دانند که این امر منجر به سوء تفاهم و ناسازگاری می شود.
آکادمی تحلیل دکتر طالعی فر ارائه دهنده خدمات تحلیلی (مشاوره، پژوهش و پیاده سازی) زیر:
خدمات تحلیلی کیفی (تحلیل گراندد تئوری، تحلیل تم، تحلیل محتوا، مرور سیستماتیک، پدیدار شناسی و…)
بیشتر بخوانید
جزوه آموزشی آمار و کاربرد آن در مدیریت جلد اول دکتر عادل آذر
پاورپوینت آموزشی مدیریت رفتار سازمانی پیشرفته
پاورپوینت آموزشی آمار و کاربرد آن در مدیریت جلد 1
پاورپوینت آموزشی روش تحقیق پیشرفته
پاورپوینت آموزشی مدیریت حقوق و دستمزد
پاورپوینت آموزشی ارتباطات سازمانی
پاورپوینت آموزشی چابکی سازمان و سازمان های چابک
پاورپوینت آموزشی مبانی فرهنگ سازمانی
پاورپوینت آموزشی سیستم های اطلاعات مدیریت
پاورپوینت آموزشی آموزش تربيت ارزياب برطبق EFQM
پاورپوینت آموزشی تاملی بر مهمترین روش های تحلیل استراتژی سازمان
پاورپوینت آموزشی روش کارت امتیازدهی متوازن
پاورپوینت آموزشی تحلیل سوات به زبان لاتین
با ما در تماس باشید